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Go1 是一款订阅制员工学习与发展平台,汇集 250 多家内容提供商的培训资源,并连接现有 HR 和 LMS 系统,帮助 HR、学习与发展团队及小型企业开展合规与技能培训,同时提供报告和 AI 驱动的内容发现功能。

什么是 Go1?

Go1 是一款员工学习与发展平台,以订阅制内容库、管理工具以及面向现有 HR 和 LMS 工作流程的集成功能为核心。产品页面将其描述为一种简化员工培训的方式:把 250 多家内容提供商的学习内容汇集到一个平台中。

该平台面向需要开展合规培训、技能提升和员工发展的组织,帮助其无需管理多个培训供应商即可完成相关工作。平台提供 AI 驱动的内容发现、精选播放列表、集中式报告,并支持将学习融入员工已经使用的工具。

Go1 能做什么?

统一内容库

通过一个订阅访问 250 多家提供商的学习内容,减少分别管理多个内容供应商的需要。

AI 驱动的内容发现

借助 AI 驱动的推荐和智能发现工具搜索和发现培训内容,其中包括公司的学习代理 Morgan。

多格式学习内容

使用视频、文章、播客、互动测验和预先策划的播放列表等精选学习形式,以满足不同的培训需求。

集成支持

与现有的 HR、HCM、LMS、SSO 和身份管理系统集成,使学习能够融入当前工作流程。

管理和报告工具

通过集中式报告、仪表板、完成情况报告以及用户或群组管理工具跟踪学习情况。

多语言培训覆盖

提供 40 多种语言的内容,以及针对合规、技能提升和认证备考策划的内容。

使用场景

“集中管理员工培训”

当团队需要单一内容来源,而不是分别使用不同供应商和单独购买课程时,使用 Go1 集中管理合规与技能培训。

“管理培训运营”

当希望在一个系统中完成培训管理时,使用该平台分配学习内容、查看完成情况报告并管理群组。

“改善学习者内容发现”

使用 AI 驱动的内容发现和推荐功能,帮助员工更快找到相关课程,尤其适合希望加强自主学习的场景。

“支持小团队培训”

当需要一种注重预算的方式开始培训时,采用面向小型企业的方案结构,从数量有限的课程起步,并在需求增长时逐步扩展。

“将学习融入现有系统”

利用集成功能将学习融入现有 HR 或 LMS 工作流程,使培训能够在组织已经使用的工具中开展。

常见问题

Go1 是什么?

Go1 是一个集内容库、AI 驱动的内容发现、报告和集成功能于一体的学习与发展平台。产品页面将其描述为面向员工培训和合规培训的订阅制解决方案。

Go1 如何定价?

定价页面显示,面向小团队的选项称为 Essentials Select,提供 10 门、25 门或 50 门课程;此外还有 Premium Essentials 和 Premium Pro,可提供更广泛的访问权限。定价采用销售协助模式,而不是自助结账。

Go1 能与其他系统集成吗?

可以。Go1 表示支持与 70 多个 HRIS、HCM、LMS、SSO 和身份管理工具集成,并能够融入现有技术栈。

Go1 可以在没有 LMS 的情况下使用吗?

可以。面向小型企业的页面表示,Go1 可以在没有 LMS 的情况下使用;平台页面则表示,用户可以直接在 Go1 中管理内容、学习任务和报告。

Go1 提供试用吗?

Go1 表示,其面向小型企业的试用具有个性化特点,通常持续 7 天,具体取决于团队规模和需求。

快速信息

类别
员工学习与发展平台
平台类型
订阅制培训内容平台
主要用户
HR、学习与发展团队及小型企业团队
内容来源
250 多家提供商
集成
70 多个 HR、HCM、LMS、SSO 和身份管理系统
语言
40 多种语言

Go1 流量分析

流量数据仅供参考。

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