# Sloneek Sistema moderno de RR. HH. para gestionar todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la desvinculación, con registros, tiempo, desempeño, encuestas y flujos asistidos por IA en una sola plataforma. - Findings24: - Sitio web: - Precios: Freemium - Categorías: Asistente de reclutamiento con IA ## ¿Qué es Sloneek? Sloneek es un sistema moderno de RR. HH. para gestionar todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la desvinculación. Sus páginas de producto lo presentan como una plataforma integral que reúne en un solo lugar los registros de RR. HH. esenciales, la gestión del tiempo, la gestión del desempeño, la analítica, la contratación, las encuestas y los flujos de trabajo relacionados con las nóminas. El producto también incorpora una capa de IA llamada Sloneek Intelligence, descrita como un único agente conversacional para tareas de RR. HH. En todo el sitio, Sloneek destaca la reducción de la administración rutinaria, la organización de los datos de los empleados y el apoyo a los equipos de RR. HH. mediante flujos de trabajo digitales, automatización e informes. ## ¿Qué puede hacer Sloneek? ### Registros de empleados y gestión documental Almacena en un solo lugar los registros de empleados, los documentos de la empresa y la información relacionada, con compatibilidad con firmas electrónicas, carpetas de documentos, comentarios y almacenamiento cifrado. ### Gestión del tiempo y la asistencia Abarca el seguimiento de la actividad, las hojas de horas, la gestión de ausencias, la asistencia, los viajes de negocios, los informes de proyectos y la gestión móvil del tiempo. ### Gestión del desempeño Admite flujos de trabajo de evaluación del desempeño de los empleados con modelos de competencias, evaluaciones de empleados, KPI, OKR y feedback de 360°. ### Flujos de trabajo de contratación y ciclo de vida Incluye herramientas de contratación, preparación previa a la incorporación, incorporación y desvinculación, además de automatización de flujos de trabajo para listas de verificación y gestión de tareas. ### Analítica de personas e informes Proporciona analítica de personas, informes y datos visualizados para la toma de decisiones de los equipos y de RR. HH. ### Tareas de RR. HH. asistidas por IA Añade una capa de IA para encuestas, recomendaciones, generación de documentos y acciones conversacionales de RR. HH. mediante Sloneek Intelligence. ## Casos de uso ### Centralización de los registros de RR. HH. Usa Sloneek para centralizar los registros de empleados, contratos, documentos, activos y datos administrativos relacionados, en lugar de gestionarlos en hojas de cálculo y herramientas independientes. ### Gestión del tiempo y la asistencia Usa las herramientas de gestión del tiempo y la asistencia para realizar un seguimiento de la actividad laboral, las ausencias, los permisos, los viajes de negocios y el tiempo dedicado a proyectos en equipos híbridos o internacionales. ### Automatización de las tareas del ciclo de vida del empleado Usa los flujos de trabajo de incorporación, desvinculación y listas de verificación para estandarizar las transiciones de los empleados y reducir el seguimiento manual. ### Apoyo a las decisiones sobre personas mediante datos Usa la gestión del desempeño, las encuestas y la analítica de personas para recopilar feedback, comparar tendencias y respaldar las evaluaciones o las decisiones del equipo con datos estructurados. ### Coordinación de la contratación y la incorporación Usa el ATS y las funciones de incorporación y de flujos de trabajo para guiar a los candidatos y las nuevas contrataciones por un proceso documentado con menos papeleo. ## Preguntas frecuentes ### ¿Sloneek ofrece una prueba? Sí. La página de precios indica que Sloneek ofrece una demostración gratuita de 14 días y que no se requiere tarjeta de crédito al comenzar. ### ¿Cómo funciona la facturación por usuarios activos? La página de precios indica que el pago se basa en los usuarios activos: personas activadas en la aplicación que pueden iniciar sesión. Los usuarios inactivos no se facturan, aunque sus datos permanecen almacenados. ### ¿Qué áreas de RR. HH. cubre Sloneek? La fuente describe Sloneek como un sistema de RR. HH. para gestionar el ciclo de vida del empleado, incluidos los procesos centrales de RR. HH., la gestión del tiempo, la gestión del desempeño, la contratación y la incorporación, las nóminas y las finanzas, las encuestas y los flujos de trabajo de RR. HH. asistidos por IA. ### ¿Se puede ajustar posteriormente el alcance del plan? La página de precios indica que se puede cambiar el número de funcionalidades modificando el paquete de precios mes a mes. ### ¿Qué deberían verificar los compradores antes de adquirirlo? La fuente no proporciona garantías sobre el tiempo de configuración, pasos detallados de implementación ni una lista completa de integraciones de terceros compatibles. Sí indica que el sistema dispone de una API abierta y puede integrarse con sistemas externos en unos pocos clics. ## Datos rápidos - **Categoría**: Sistema de RR. HH. - **Uso principal**: Gestión del ciclo de vida del empleado - **Plataforma**: Web y móvil - **Prueba**: Demostración gratuita de 14 días, sin tarjeta de crédito - **Modelo de facturación**: Facturación mensual por usuarios activos - **Dominio**: sloneek.com