Flujos de trabajo de evaluación del desempeño
Ejecuta ciclos de evaluación estructurados con redacción asistida por IA, comentarios de 360°, calibraciones y una matriz de talento de 9 casillas para respaldar decisiones de desempeño más coherentes.
15Five
Freemium
Plataforma de gestión del desempeño impulsada por IA que integra evaluaciones, encuestas de compromiso, objetivos, compensación y análisis para ayudar a las organizaciones a mejorar el rendimiento, el compromiso y la retención.
¿Qué es 15Five?
15Five es una plataforma de gestión del desempeño impulsada por IA que ayuda a las organizaciones a gestionar evaluaciones, compromiso, eficacia de los managers, compensación y planificación del talento en un solo sistema. El producto está dirigido a empresas que quieren ir más allá de las evaluaciones anuales tradicionales y utilizar los comentarios continuos y el análisis para apoyar el rendimiento y la retención.
El sitio describe 15Five como un sistema integral de gestión de personas, fácil de usar, personalizable y diseñado para ayudar a RR. HH. y a los managers a convertir los datos de los empleados en acciones. Las páginas del producto destacan las evaluaciones del desempeño, las encuestas de compromiso, los OKR y objetivos, los comentarios de 360°, la capacitación de managers, las herramientas de compensación y los flujos de trabajo asistidos por IA, como la redacción de evaluaciones y la asistencia en reuniones.
¿Qué puede hacer 15Five?
Medición del compromiso
Recopila comentarios de los empleados mediante encuestas de compromiso, evaluaciones específicas, encuestas del ciclo de vida y herramientas de planificación de acciones que convierten los resultados en próximos pasos.
Capacitación de managers
Ofrece a los managers apoyo para la formación mediante asistentes de IA, notas de reuniones, contenido de microaprendizaje y herramientas de coaching diseñadas para el liderazgo diario.
Objetivos y alineación
Realiza un seguimiento de los objetivos y la alineación mediante OKR, gestión de objetivos, comentarios y seguimientos que conectan el trabajo individual con las prioridades generales del equipo.
Planificación de la compensación
Integra la compensación en el mismo sistema con rangos salariales, comparativas de mercado, paneles de recompensas totales y flujos de trabajo de revisión de la compensación.
Análisis e información
Utiliza paneles e información generada por IA para revisar tendencias de compromiso, desempeño, rotación y segmentos demográficos en toda la organización.
Casos de uso
“Realizar evaluaciones del desempeño estructuradas”
Los equipos de RR. HH. pueden centralizar los ciclos de evaluación, los comentarios de 360°, la calibración y los debates sobre la valoración del talento en un solo lugar, en vez de gestionarlos en hojas de cálculo y herramientas independientes.
“Medir el compromiso y actuar sobre los comentarios”
Los equipos de personas pueden recopilar datos de encuestas de compromiso, detectar tendencias y crear planes de acción relacionados con la retención, la eficacia de los managers y la experiencia de los empleados.
“Apoyar el trabajo diario de los managers”
Los managers pueden utilizar seguimientos, notas de reuniones, contenido de coaching y asistencia de IA para realizar mejores reuniones individuales y dar seguimiento a las tareas.
“Vincular la remuneración y el desempeño”
Las organizaciones pueden conectar las decisiones salariales con los datos de desempeño, utilizar revisiones de compensación y rangos salariales, y respaldar una planificación de la compensación más transparente.
“Hacer seguimiento de las métricas de personas a nivel ejecutivo”
Los líderes pueden utilizar paneles, filtros y análisis para supervisar el desempeño, la rotación y el compromiso por equipos y grupos demográficos.
Preguntas frecuentes
¿Para quién es más adecuado 15Five?
15Five es más adecuado para organizaciones del mercado medio y grandes empresas que quieren optimizar las evaluaciones del desempeño, mejorar el compromiso y ofrecer a los managers información más útil sobre la retención y el desempeño.
¿Qué ayuda a hacer 15Five a las empresas?
15Five es una plataforma de gestión del desempeño impulsada por IA que reúne evaluaciones del desempeño, encuestas de compromiso, datos de compensación, objetivos y análisis en un solo sistema para ayudar a los equipos a actuar a partir de los datos de los empleados.
¿Qué tipos de flujos de trabajo admite 15Five?
La plataforma incluye evaluaciones del desempeño, evaluaciones asistidas por IA, comentarios de 360°, OKR y objetivos, capacitación de managers, encuestas de compromiso, herramientas de compensación y paneles de análisis.
¿Puede 15Five conectarse con otros sistemas?
La página de precios indica que 15Five se conecta con sistemas HRIS, proveedores de SSO y herramientas empresariales como Jira y Salesforce; la tabla de precios también hace referencia a notificaciones de Slack/SMS.
Datos rápidos
- Categoría
- Software de gestión continua del desempeño
- Tipo de plataforma
- Suite de software en la nube para equipos de RR. HH. y de personas
- Usuarios principales
- Líderes de RR. HH., managers y organizaciones del mercado medio o grandes empresas
- Precios
- Planes de pago mostrados en la página de precios, comenzando con las opciones Engage, Perform y Total Platform
- Sitio web
- 15five.com
- Flujo de trabajo destacado
- Evaluaciones del desempeño, encuestas de compromiso, objetivos, compensación y coaching para managers en un solo sistema
Análisis de tráfico de 15Five
Los datos de tráfico son solo como referencia.
- Valoración del dominio
- 77
Alternativas a 15Five
ClickUp
clickup.com
ClickUp es una plataforma de gestión del trabajo que reúne tareas, documentos, objetivos, chat e IA en un solo espacio de trabajo para planificar proyectos, coordinar la comunicación y mantener todo el contexto organizado.
Productboard
productboard.com
Plataforma de gestión de productos con IA para convertir las señales de clientes en prioridades, crear hojas de ruta y pasar de la estrategia a la entrega.
Rocketlane
rocketlane.com
Rocketlane es una plataforma PSA agéntica para equipos de servicios profesionales y prestación de servicios. Reúne entrega, recursos, gestión financiera, colaboración con clientes y agentes de IA en un solo sistema.
Tability
tability.io
Plataforma de OKR y seguimiento de objetivos para gestionar objetivos, revisiones, iniciativas e informes en un solo lugar, con integraciones y asistencia de IA.
Dart
itsdart.com
Dart es una plataforma de gestión de proyectos con inteligencia artificial para organizar tareas, planificar el trabajo y colaborar en documentos, hojas de ruta, calendarios e integraciones.
Constructable
constructable.ai
Constructable es una plataforma de gestión de proyectos con IA para equipos de construcción, con flujos de trabajo para preconstrucción, gestión de proyectos, operaciones en obra y gestión financiera.